姜成武点点头，道：“我看你手头上现在工作也不多，要不然我给你放几天假，你正好还可以出去玩玩什么的。”
“姜主任，这就不用了，俗话说当一天和尚撞一天钟，我既然领了那份工资，还是站好最后一班岗吧。”我摆了摆手，婉言谢绝了姜成武的一番好意。
“怎么，你都要调走了还怕别人说闲话啊？”
姜成武轻笑着摇了摇头，道：“也罢，正好我这有个事要跟你说说，现在市档案局缺了一个局长，市委组织部打算到咱们单位来民主推荐一个干部，你回去做做你们科室的思想工作，郭主任在咱们单位也干这么多年了，也该往上走一步了。”
“请姜主任放心，我们科室到时候肯定不会有任何问题。”我连忙保证道。
姜成武虽然说的轻描淡写，可是这么安排的背后却大有文章。
所谓民主推荐，其实是领导干部选拔的一种方式，也就是通过不记名投票的形式选举出某个拟提拔使用领导干部的人选，经过审查没有问题就可以拿到上级常委会议上去表决了，这种方式看似公平是不假，但很多时候都是已经内定好的，只不过要被提拔到档案局那地方去，我也只能说郭振山是真够倒霉的。
在我知道的所有单位部门里，如果说党校和团委等部门是出了名的清水衙门，那档案局就是清水衙门中的清水衙门，工作性质就是成天跟枯燥无味的档案打交道，几乎没有任何油水不说，经费也少的可怜，甚至到了有人要复印一些档案都需要掏纸张钱和印刷费的地步，到了这么一个根本不受领导重视的地方当一把手，可以说郭振山在实质上反而是明升暗降了。
不得不承认，姜成武能够得到姜家老太爷的赏识，甚至不惜打破潜规则也要让他“插队”挤掉原本属于郭振山的位置，这位市住建委的一把手的确是懂得不少权谋之术，虽然不知道他到底是怎么运作的，但他的确是牢牢抓住了解决单位内部矛盾的关键所在。
要知道在目前的市住建委，郭振山和张利华之间的关系已经到了水火不容的地步，而且前者本身也对姜成武颇有怨言，一旦失去了这个主心骨，无论是反对也好还是有意见也罢，那些对姜成武不利的声音都会渐渐的弱下去，再加上旁边还有个以这位单位一把手马首是瞻的张利华，姜成武这回总算是能把局势彻底掌握在自己手里了。
回到自己的办公室以后，我当下也不敢怠慢，而是直接把宋万明给叫了进来，简单的说明了一下情况，我在叮嘱他一定要执行姜成武意图的同时，也没忘记让宋万明尽量把事情隐瞒在科室内部。
当然了，所谓纸里包不住火，更何况是这种事关个人政治前途的大事，在人多眼杂之下，我敢肯定要不了多久郭振山就会有所察觉。
我所能做到的，无非就是不想让我们规划科成为率先走漏消息的地方罢了。