禹明扬了扬眉：“章副主任。”
第86章
“今天怎么回来了？”
禹明视线一一迎过去，章副主任缓步走近, 几位教授也都笑容可掬, 竞聘演讲即将开始, 一行人整装待发。
他余光看见办公室紧闭的门，火气蹭蹭往上冒, 勉强压了压，笑笑：“回来解决点问题。”
解决问题？听这轻狂的口吻，章副主任含笑停下脚步，一段时间不见, 这年轻人骨子里多了点沉甸甸的东西, 个头高，一股压迫感当头罩下来。
这让他想起当年第一次竞选时的情形, 只要是来科里递简历的学生，无一不是冲着他的名头来的。
只有这位“年级第一名”，打从一开始就只认得个罗厚霖，而后这些年, 这小子也基本没将他这个副主任放在眼里。
如今几年过去，第二次角逐就要拉开帷幕。年轻人嘛, 迟早要为自己错误的选择付出代价。
章副主任哼笑一声，绕到禹明身侧, 和蔼地拍拍他的肩膀：“听说你在基层遇到困难了？”
趁这工夫, 王姣姣抽身离开了。禹明瞥她一眼, 接着看回章副主任，他絮絮而谈, 恳切有如对待自己的学生：“你啊，别的都好，就是太冒进，早就提醒过你，没设备没病人，撑不起一个疼痛病房，你倒好，带着课题组的经费，不管不顾扎进基层，这回撞了南墙，才知道业务不好做了——“
他瞟瞟办公室的门，脸上浮现笑意，接着说：“不过你也别太灰心，年轻人要做出成绩，栽跟头也正常，有问题及时回来汇报，科室永远是年轻人的坚实后盾。”
“您这些话——”
办公室的门打开了，校本部的几位纪委工作人员出来，正好听见章副主任这番语重心长的教诲。
“禹明来了？我们有事要问你。”罗主任被叫去了院办，这拨人是专门负责来调查学生的。
章副主任熟络地跟对方打声招呼，迈着潇洒的步伐，离开了走廊。
禹明注意力早放到舒秦身上，她落在众人后面，像在思索什么，大概情绪还没平复，脸红彤彤的。
想起她每晚在疼痛病房啃功课的情形，禹明胸口突然涩了一下，遇到这种操蛋的事，别说是她，换谁都没办法冷静。
舒秦也看见了禹明，支撑她一上午的那股劲，像被扎破的皮球，一股脑泄了下去。
这一早上，她既愤怒又憋屈。
面对校方的诘问，她知道口头的辩解毫无说服力，当即告诉对方，禹明的笔记不只她看过，也曾借阅给别的同学。
王老师很快将盛一南和吴墨叫到隔壁，他们俩也当面确认了这事，可是，当两人拿出正轮流传阅的那本笔记，上面并没有考试相关内容。而举报人提供的那张截图上，清清楚楚覆盖了这次试卷的范围。
一道病例分析多选题，高达五分，足以影响考试的最终结果。
其实该题考的是体外循环的血管活性用药，舒秦目前还没轮到心脏手术间，怕自己无法将笔记和临床病例很好地进行融合，看书时有意跳过了笔记上这部分内容，但她无法证明这一点，因为只有她手头这本撞题了。
拍照的人只盯着她，专门盯着她。
冗长的盘问结束时，她心很乱。调查的老师是学校纪委的办公室副主任，问话很懂技巧，问到后来，有那么一瞬间，连她自己都开始怀疑自己。
这时候，禹明回来了。
没有和她交谈，但一个眼神就稳住了舒秦的心神。外界的质疑影响不到禹明，也不应该干扰她。没进科之前她就是第一名，出国考试也是第一名，现在还是第一名，付出的努力不是假的，她没有作弊。
擦身而过时，舒秦听到禹明坦荡地问：“王老师，学校特意给我打电话，就为了这事？”
王老师回身往里走：“你严肃点，这可不是什么小事。“
禹明望一眼舒秦，依然没有言语，但眼神中包含的内容比刚才更丰富：抚慰、关心、爱意、还有源源不断的力量。
“咔哒”一声，门在眼前关上，舒秦留在走廊里，纵然忐忑，再待下去也没有意义。
离开时，她隐约听到里面说：“稍后业务副院长和医务科长会过来取证。上午两个学生本来是主动来给舒秦当证人，可他们无意中进一步坐实了泄题的可能性，如果靠关系和个人喜恶来决定转博名额，这对全科上下都不公正。现在不只学生们有想法，几位导师也有意见。”
舒秦冷笑，真是个好办法，哪位导师不维护自己的学生？只要这件事在科里传扬出去，轻易就可以挑起几位“中间派”对罗主任的不满。
而“泄题”的禹明，当然就成了众矢之的，甚至还会因为影响导师的竞聘，惹来罗主任的反感。
后面一点才是最可怕的，舒秦没办法克制自己心里的寒意，路过办公室时，走进去看医院网页。
昨天研究生办才公布了提前转博名额的名单，今天就撤了，在别有用心的人的推动下，这件事的扩散速度比她预想中还要快。
名额就这么泡了汤，舒秦木然立在电脑前。
白班老总过来找人，看到舒秦急声说：“事情办完了吗？快回2八间，上面忙不过来。”
“来了。”舒秦点头，到处都忙得不可开交，哪有个人情绪的容身之所。
很快穿戴好，舒秦回想这几天的事，满腹疑惑呼之欲出。
对着穿衣镜系口罩，不小心发现眼睛里有泪花，难道刚才哭了？可她自己都没有意识到。
抬手擦了擦，越擦眼泪越多。
她干脆拿起一件无菌衣恶狠狠蒙住脸，硬将所有眼泪都憋了回去。
“真没出息。”舒秦对着镜子龇了龇牙，使劲拉开门，回到手术间。
***
禹明坐在沙发上，探身拿过截图照片：“就凭这几张照片，就说科室泄题？”
“一道题目占了五分，问题还不够严重？根据济仁的规定，凡是涉及到选拔人才的考试，都由科室的几位管理者来负责出题，等试卷交上去以后，再由四个医院随机抽取，可是你自己看看——”