徐昊都已经下了逐客令了，他们若是还不走，那就要小心被徐昊轰走了。
徐昊的手段他们已经见识到了，根本就不是常人能匹敌的。
待他们都走后，徐昊对辛培贤说道：“安顿好剩下的员工，给他们每个人的工资都增长百分之三十。”
“董事长万岁！”
“董事长你对我们真是太好了！”
众员工纷纷对徐昊感恩戴德不止，把安娜他们看得一愣一愣的。
秦瑶若有所思，徐昊的管理方法看起来近期内好像是亏本了，但实际上却让经过这次困境的员工，对徐昊更加有信心，他们与企业共患难，与董事长一起抵挡住了危机。
以后，他们每个人对公司的依赖感会更加强烈，更加喜欢这个公司。
而且，徐昊也不是只会张口说大话的人，而是拿出了切切实实的好处给他们——给他们涨工资。
后面新来的员工肯定会问他们，为什么他们的工资这么高，那时候，他们就可以自豪的告诉新人，这是因为他们与公司共存亡过！
辛培贤见徐昊解除了危机后，第一件事不是干别的，而是给留下来的这些员工涨工资，他内心就愈发激动了，只有心中装着员工们的老板，才能将一个公司管理的井井有条，才能让一个企业长久发展下去。
现在可不是以前了，以前信息闭塞，现在信息传递极快，一个企业要是有什么负面新闻，会在极短的时间内传出去，绝对会导致人才流失。
徐昊看到员工们都很高兴，他自己也心情舒畅了起来，这几天他一直憋着没有释放，感觉自己都快要憋出事儿了。
不过，他扭头看向了身后的秦瑶，这几天自己没有别的发泄的地方，却苦了小瑶了。
秦瑶看到徐昊的眼神，很快读懂了其中的意思，顿时脸色变得羞红，低着头不敢看徐昊了。
安娜疑惑的说道：“咦？小瑶姐你的脸怎么说红就红啊？”
“小孩子别问那么多！”
徐昊上去给她脑袋上来了一个爆栗，笑骂道，“这几天修炼挺刻苦的，以后要好好保持。”
“哼！你还好意思说，你假装双臂废了，把我们都吓得心惊肉跳的。”安娜两腮气鼓鼓的说道。